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                            人事經理
                            
                            

                            
                            
                                5-7K元/月
                            
                                有料
                                
    
                                    
                                    該崗位平均薪資 
                                        7546元/月
                                
    
                                
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    高薪職位每周雙休年假年終獎公費旅游社會保險...
    
                            
    
                                廣西南寧鉑樂思酒店投資有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：南寧西鄉塘區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：25歲以上-不限
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：2年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：不限學歷
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：面議
        
                                        
        • 
                                    
      
                                
      
                            
      • 
                            
    • 
                                
      
                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      崗位職責：
      1、負責全面統籌規劃公司人力資源開發及戰略管理，擬定人力資源規劃方案，并監督實施；   
      2、負責建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含招聘、培訓、績效、薪酬、勞動關系管理及員工發展等體系的全面建設），制定完善人力資源管理制度；
      3、負責向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，有效控制人力資源成本；
      4、負責及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，指導員工職業生涯規劃；   
      5、負責公司的整體企業文化建設。
      任職要求：
      1、學歷不限；2年以上人事管理工作經驗；
      2、具有扎實的企業管理和人力資源管理的專業理論知識，熟悉勞動法；對現代企業人力資源開發有較深入的認識，具備先進的人力資源管   理理念與知識；
      3、具備極強的領導及管理能力，善于溝通，具備出色的組織協調能力及分析判斷能力；
      4、具有較強責任心，工作耐心細致，抗壓能力強，思維敏銳清晰。
      薪資待遇：5000—10000元
      聯系我時，請說是在廣州校園網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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