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                            人事部主管
                            
                            

                            
                            
                                面議
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
                            
    
                                吉安勝卓商貿有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
    立即開聊
    
                        
                        
                    
    

                    
    
                        
                        
    投遞簡歷
    
                        
                    
    
                    
    
                        
                        
                        
                        
                        
                        
                        
                    
    
                    
    
		
                        
                    
	
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
                
    
                
    
                    
                    



                    
                    
    
                        
      
                            
    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：吉安縣
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：16歲以上-60歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：2年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：不限學歷
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：面議
        
                                        
        • 
                                    
      
                                
      
                            
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      1.負責公司人員檔案，包括人事、培訓、考核及人員健康檔案的建立和管理工作。
      2.負責辦理公司員工的招聘、培訓、考核、調配、辭職等相關工作。
      3.負責公司員工勞動合同簽訂和續簽及職務任免、解聘等相關工作。
      4.負責員工社保及相關培訓等工作。
      5.負責員工的勞動保險辦理、勞動爭議、訴訟及調解、福利待遇等工作。
      6.負責公司員工勞動報酬的統計、核算工作。
      7.負責員工各項人事統計報表工作。
      8.負責公司人事規章制度的落實、檢查、監督工作。
      9.協助部門經理做好人事管理方面的規章制度、規劃、調查、建議的起草工作。
      10.人事管理工作研究及管理上的建議。
      11.員工薪金激勵問題的研究與建議。
      12.對外人事管理相關單位的聯絡和資訊溝通工作。
      13.完成上級領導交辦的其他工作。

      聯系我時，請說是在廣州校園網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
                                                查看完整個人競爭力>>
                                            
      
                                        
      
                                    
      
                                
      
                            
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                                    聯系方式
                                
      
                                
      
		
                                    
        
                                        
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                                                劉經理
                                                
                                            
        
                                        
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                                                工作地址：
                                                吉安市四方圓家居建材市場
                                                
                                            
        
                                        
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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